Общее собрание работников учреждения является постоянно действующим высшим органом коллегиального управления. Целью деятельности Общего собрания является общее руководство организацией в соответствии с учредительными, программными документами и локальными актами.
Общее собрание работников
Основные задачи и функции
Главные задачи общего собрания работников
- выработка коллективных решений для осуществления единства действий работников учреждения;
- объединение усилий работников Учреждения на повышение эффективности образовательной деятельности, на укрепление и развитие материально-технической базы учреждения.
Общее собрание работников осуществляет следующие функции
- рассмотрение ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств Учреждения, а также отчета о результатах самообследования;
- принятие правил внутреннего распорядка обучающихся, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов учреждения;
- рассмотрение и принятие проекта новой редакции Устава учреждения, проектов изменений и дополнений, вносимых в Устав ;
- рассмотрение и обсуждение вопросов стратегии развития учреждения;
- рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
- заслушивание отчетов директора и коллегиальных органов управления учреждения по вопросам их деятельности;
- рассмотрение иных вопросов деятельности учреждения, вынесенных на рассмотрение директором, коллегиальными органами управления учреждения.
- избрание представителей в комиссии по трудовым спорам в учреждении;
- утверждение коллективных требований к Работодателю;
Организация деятельности общего собрания работников
-
Общее собрание работников учреждения формируется из числа всех работников учреждения, работающих на основании трудовых договоров.
-
Общее собрание работников учреждения собирается не реже 1 раза в год и действует бессрочно.
-
Внеочередное общее собрание работников учреждения собирается по инициативе не менее чем одной четверти от числа работников учреждения.
-
В целях ведения собрания общее собрание работников учреждения избирает из своего состава председателя собрания и секретаря собрания. Председатель общего собрания работников организует и ведет его заседания, секретарь собрания ведет протокол заседания и оформляет решения.
-
Решение общего собрания работников Учреждения считается принятым, если за него проголосовало большинство участников общего собрания работников, и при этом в общем собрании участвовало не менее пятидесяти процентов от общего числа участников собрания.
-
При наличии в повестке дня общего собрания нескольких вопросов по каждому из них принимается самостоятельное решение, если иное не установлено единогласно участниками собрания.
-
О принятии решения общего собрания работников Учреждения составляется протокол в письменной форме.